国家劳动和社会保障部于2006年出台《茶艺师国家职业标准》,凡是从事相关职业的人员都需参加茶艺师资格考试与鉴定,取得相应资格后方可上岗。因而茶艺师职业资格证书逐步成为就业通行证,国家职业技能鉴定的应试人数也因此而日益攀升。本职业共设五个等级,分别为初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级),昆明高级茶艺师培训教程。2016年12月16号,人力资源和社会保障部,公布了国家职业资格目录清单,昆明高级茶艺师培训教程,正式取消了茶艺师。2017年三月,昆明高级茶艺师培训教程,国家职业资格目录清单在征求意见之后进行了调整,茶艺师等被增加到目录清单之中 。 昆明茶艺师培训公司哪家好?昆明高级茶艺师培训教程
报名须知:
1、请先确定课程内容和时间,确定无误后支付课程费用,进行登记;
2、确定课程之后,因为特殊原因不能如期参加的,可以有一次顺延或者改成其他内容的安排,但需要在开课**天以上告知,以便安排其他学员加入;
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4、课程临近开始的三天之内临时取消课程或者课程中途离开,课程费用不能退还,并不能做出补课和调课的安排。
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初级茶艺师茶艺技能
相对来说,茶艺馆的经营规模一般都不是很大,但抓好管理仍然不是易事。一是抓货源管理。目前由于茶叶市场放开,茶叶、茶具的品种、质量、价格相当混乱,稍不注意,就会高价买劣质。二是抓人才管理。社会提倡自由择业,茶艺馆从业人员流动频繁,特别是茶艺服务人员,只有相对稳定的茶艺队伍,才能保证茶艺馆的服务水平,树立长期良好的企业形象。三是抓内部管理。环境卫生,设施更新,人员的住宿仪表,每一细小环节,都不能掉以轻心。
茶艺馆的发展方兴未艾。在稳定中求发展,任重道远,我们这一代茶艺服务人员肩负重任。只要我们踏踏实实地工作,就一定能在弘扬中国茶文化、振兴中国茶业经济的艰难道路上,取得社会效益和经济效益双丰收。
远达学校把教学质量视为学校的生命线,拥有一支教学经验丰富、专业技术娴熟、精心施教、实力雄厚的教师队伍。培训合格率在98%以上,毕业就业率在95%以上,为各个行业培养了上千名技术过硬的专业人才。学校成立几年来,始终本着"积极**、规范教育、以质量求生存、以信誉求发展、实现就业"的办学宗旨。一贯推行"技能培训与素质教育并重"的教育方针,以培养实用型专业技术人才为目的。学校环境优雅、学习气氛浓厚、交通便捷、教学设施齐全。茶艺师培训中心哪家比较好?
师者,传道、授业、解惑也。
古老的茶文化,新兴的茶行业,如果能涌现出一批出色的茶艺老师,就是茶行业的希望。
现在的茶行业,从业门槛低,人才匮乏,培训师资不足,课程内容单一等等,严重阻碍了行业的良性发展。
这一时期,培训茶艺培训师,培养行业播种人才,势在必行。
培训课程内容:
声音,是一个培训师的重要名片,先天的造就我们无法选择,但是可以通过后天的培养,找到属于自己的声音魅力。
培训,是知识的传递。任何神圣的使命、高远的立意都需要真正落到实处。每一场培训课程,需要精心设计和多方准备才能有效达成。
表达,用准确又优美地声音解读茶,并能很好地通过语言和非语言的方式,擅用现代工具,表达出来。
教学,对于已经探索到的茶文化之精妙,积极沉淀与总结,乐于分享,把宝贵的经验与心得播种开来。
授课,从理论到实践的过程就是不断练习、分析、进步,如此往复。出色的培训师不是诞生在讲台下,而在讲台上。
总结,通过反复与茶共处,互动,以茶为师,向茶学习,终于渗透了茶的品质,散发出独特的“茶气”。 昆明茶艺师培训哪家机构好?昆明专业茶艺师基础培训学校
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初级茶艺师茶艺技能-服务员的主要职责
负责擦净茶具、服务用具,搞好茶艺馆卫生工作。
熟悉各种茶叶、茶食,做好推销工作。
按茶艺馆规定的服务程序和规格,为宾客提供尽善尽美的服务。
为茶艺师当好助手。
负责宾客走后的收尾工作。
接受宾客订单,搞好收款结账工作。
随时留意宾客的动静,以便 宾客召唤时能迅速做出反应。积极参加培训,不断提高服务技能、服务质量。
茶艺馆是弘扬中国茶文化的窗口和前沿陈地,是物质文明建设与精神文明建设的统一体。作为企业,它不仅要向人们提供精神 与物质的享受,也要努力为自身创造经济效益。 昆明高级茶艺师培训教程
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