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苏州公务员资料 服务为先 苏州市星河熠熠教育科技供应

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***更新: 2024-09-29 01:06:46
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    第四章考试第十五条考试采取分级分类的方式,根据职务层次和职位类别进行。考试分为笔试和面试,由公务员主管部门统一组织实施。经公务员主管部门授权,面试可以由公开遴选机关组织实施。第十六条笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。第十七条面试人选根据笔试成绩由高到低的顺序,按照公告规定的比例确定。第十八条面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试的内容和方式应当针对各职位的特点和要求分别确定。必要时,可以进行职位业务水平测试。第十九条面试考官一般不少于7人,其中公开遴选机关以外的考官一般应占三分之一。面试考官应当挑选公道正派、理论素养高、熟悉公开遴选职位相关业务、具有干部测评相关经验的人员担任。第二十条根据笔试、面试成绩,按照公告规定的权重确定考试综合成绩。笔试、面试成绩和考试综合成绩应当及时通知本人。第五章组织考察第二十一条公开遴选采取差额考察的办法。考察对象根据考试综合成绩由高到低的顺序,按照公告规定的比例确定。第二十二条公开遴选机关对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其业务素质与公开遴选职位的适应程度进行考察。

大中小有房有车—苏州公务员家庭的艰苦生活2012-01-11real飞仙展开全文有房有车—苏州公务员家庭的艰苦生活首先,我要声明一下,这个标题不是炫耀,也不是***,所以看了标题的朋友不要骂人,等看完全文,自然知道本人所言非虚。先来介绍一下家庭的构成及收入情况。本人是苏州市区某**的基层科员,爱人是某市属事业单位工作人员,有一个二周岁大的女儿,父母都是已经退休,有正常退休工资,无需依靠子女。其次介绍一下家庭的收入状况,本人是**科员级别,工龄不长,按照苏州市阳光工资标准,年工资加生活、工作补贴约7万元,加上公积金、新职工补贴等,全年收入约人民币万元;爱人在某差额拨款事业单位工作,全年到手工资奖金加上可以个人支取的住房公积金,约有人民币。两人工资相加,家庭全年的收入约为人民币14万元。按照苏州市08年度平均工资人均,每家庭两人有固定收入来算,本家庭的收入高出平均水平整整一倍,可以勉强算中高收入家庭。然后,让我们再来计算一下家庭的日常开支情况。1、06年结婚,原和父母住一起,去年花尽所有积蓄,在双方家长支持下,在苏州工业园区购买一套108平方的二手房,总价112万,首付40多万,**30年,每月还款3400多元,全年40800元。 公务员享受规定的,包括养老、失业和工伤,以及住房公积金等。

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在不断推进公务员制度,以提高公务员的工作效率和服务质量。苏州公务员资料

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